党的二十大报告强调教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。近年来国家部委不断出台各类科技激励政策，进一步激发和释放科研工作者潜能。为了营造科学研究的氛围和风气，搭建科研工作的交流平台，提高青年教师的科研水平。5月22日，学院召开青年教师科研能力提升工作会议，学院领导、系主任和全体青年教师参加了会议，会议由副院长赵纯祥教授主持。

会议现场

赵纯祥主持会议

  卢珊珊老师在2024年被中国人民大学博士研究生录取，她分享了自己报考博士的经验与过程，强调了今年考博的压力和艰难，鼓励各位老师积极发表核心论文。

卢珊珊老师分享

  谢萍萍作为即将考博的老师，分享了自己的职业科研规划，研究方向，强调课题与论文相结合，相辅相成，搞研究要静下心，努力积极一定是有收获的。

谢萍萍老师分享

  学院党委副书记、院长王海芳教授作了总结，祝贺了卢珊珊、盛慧、努思曼姑·玉素音三位老师顺利考上博士，她强调报考博士的老师们应该形成一个团队，资源共享，三位老师给青年教师们带来了机会。同时，也强调剩下11位青年老师应该努力做科研，提升自己的科研素养，近两三年需要考上博士。

  王海芳指出，我们要进一步营造“边干边学边研”的工作氛围，鼓励大家结合本职工作思考，不仅要做到业务熟练，更要主动思考研究如何能使科研工作做得更好，善于发现问题、解决问题，提升自身科研能力和水平，学院也为大家提供全方位的支持与鼓励。

王海芳总结发言

  本次会议不仅有利于提高青年教师的科研水平，也增强了工商管理学院（MBA学院）老师之间的科研凝聚力，进一步促进科研工作交流，营造了充满活力、积极向上的工作氛围。